Maksud dan Tujuan Penyelenggaraan Awards
Ketua Penyelenggara Top Human Capital Awards 2025, M. Lutfi, menegaskan bahwa ajang ini bukan sekadar penghargaan. Ia menyatakan bahwa acara ini merupakan wadah pembelajaran, benchmarking, dan pengembangan berkelanjutan dalam implementasi Human Capital Management System (HCMS).
"Melalui kegiatan ini, kami bersama-sama mendorong peran strategis fungsi human capital sebagai business partner, yang mampu memperkuat daya saing dan keberlanjutan bisnis perusahaan," kata M. Lutfi.
Pesan Strategis dari Menteri Ketenagakerjaan RI
Menteri Ketenagakerjaan RI, Prof. Yassierli, yang hadir dalam acara tersebut, menyampaikan pesan penting mengenai masa depan dunia kerja. Beliau menyoroti munculnya aspek-aspek baru seperti meaningful work, Kecerdasan Buatan (AI), dan personal growth.
"Semua hal itu penting karena ada tantangan ke depan. Nah, tantangan future of work dan karakter Milenial dan Gen Z, itu mendorong pentingnya people centric organization dalam dunia ketenagakerjaan," pungkas Menteri Yassierli.
Top Human Capital Awards 2025 menjadi bukti komitmen bersama dalam membangun organisasi yang berpusat pada manusia dan siap menghadapi evolusi dunia kerja.
Artikel Terkait
Zulkifli Zaini Kembali ke Mandiri, Pimpin Rombakan Dewan Komisaris
BI Siapkan Penyesuaian Operasional Jelang Libur Natal dan Tutup Buku 2025
Indonesia Siapkan Pertukaran Data Properti Lintas Negara, Targetkan 2029
Harga CPO Anjlok ke Level Terendah Sejak Juni, Ekspor Malaysia Merosot